m09932003
黃浩瑋
學生
本課程發文次數: 24
|
|
|
|
學生:黃浩瑋 學號:M09932003
第四章 第一節 研究貢獻 本研究主要探討管理方式對績效的影響,了解到不同的民間參與案件管理方式是否有所差異、不同的背景因素是否也會影響管理方式的不同。此外,亦可以得知不同的管理方式對於績效的影響,何者有正向影響或負向影響。若有負向影響者,可以提出建議修正其管理方式,使績效更為良好。
第二節 研究限制 本研究主要探討管理風格的影響,從文獻探討、建立研究架構及研究假說,乃至統計資料的分析,雖力求客觀、嚴謹,但仍有下述的限制: (一) 本研究主要以量化方式做研究,採用問卷調查了解受測的感知及觀點,受測者填寫問卷時可能會受到個人主觀的影響,而與事實有所差距,因此對於問卷填答的真實性有所影響。 (二) 影響績效的變項主要以公部門管理方式做探討,但實際上有其他因素會影響績效,在往後的研究,可以更加深入探討。 (三) 本研究問卷調查的對象為公部門人員,但可能有所偏差,但限於時間、人力有限,無法對私部門也進行調查,若可以公、私部門相互對照,可使研究更加完善。
|
|